VACATURES

De Amsterdam Pirates zijn de grootste honk- en softbalvereniging van Amsterdam. We bestaan dit jaar 60 jaar, en hebben ongeveer 400 leden. Ons eerste team draait steevast mee in de top van de Nederlandse hoofdklasse, en is vier keer Nederlands kampioen en één keer Europees kampioen geweest. De Pirates beschikken over een prachtig honkbalcomplex met 4 velden, een kantine en een ruime indoor trainingsfaciliteit.

Sinds dit jaar opereren de Pirates ook nog eens grotendeels CO2 neutraal door de aanleg van een 300-tal zonnepanelen op het dak van onze trainingsfaciliteit.

De Pirates hebben zich tot doel gesteld om de meest innovatieve honkbalclub van Nederland te worden. We doen dat onder andere door onze milieuinvesteringen, waarbij onze aanpak model staat voor hoe andere (sport)verenigingen met energie om kunnen gaan. Wij doen dat door in samenwerking met Powerpeers onze leden (en anderen) de kans te geven energie rechtstreeks van ons “zonnedak” af te nemen. We doen dat door samen te werken met 360 Sports Intelligence, die twee van onze velden voorziet van real time video analyse faciliteiten inclusief live streaming van wedstrijden. En we doen dat bijvoorbeeld door samen te werken met BP Sports, die onze indoor trainingsfaciliteit beheren en verhuren, en voorzien hebben van state-of-the-art meetapparatuur waardoor elke honk-en softballer zijn of haar techniek eindeloos kan bijschaven.

En we doen dat vooral dankzij onze grote hoeveelheid zeer toegewijde vrijwilligers, want een vereniging zoals de onze kan niet bestaan zonder hen. Wij zijn continue op zoek naar nieuwe vrijwilligers die een bijdrage willen leveren aan onze community, in ruil voor werkervaring, om iets terug te doen, of gewoon omdat het leuk is.


Innovatiemanager - Energie

De Pirates zijn druk bezig met energie. We hebben onszelf vrijwel CO2 neutraal gemaakt door zonnepanelen en heatpipes in te zetten. Nu willen we, in samenwerking met de Gemeente Amsterdam, Powerpeers en de Nuon dit project vervolmaken en verder uitdragen. Onder andere door de invoering van LED verlichting op de velden kunnen we nog veel meer energieverbruik reduceren.

Maar we willen vooral ook onze lessen doorgeven aan andere sportverenigingen: hoe verduurzaam je je club, hoe financier je dat, en waar moet je allemaal op letten. We zoeken een innovatiemanager die dit project kan begeleiden en de contacten met de diverse partijen kan onderhouden. Het helpt als je thuis bent in de wereld van duurzame energie, maar dat is absoluut geen voorwaarde. Het betreft hier een onbezoldigde functie van 4 tot 8 uur per week.


Innovatiemanager - Video voor training en entertainment

Op twee van de vier velden van de Pirates hangen vanaf dit seizoen een aantal videocamera’s die alle bewegingen op het veld registreren. Dat kan gebruikt worden voor de trainingen, om de wedstrijden uit te zenden, maar ook om de spelers de mogelijkheid te geven om hun coolste acties samen te vatten en op Instagram te zetten. De mogelijkheden zijn eindeloos, en we gaan ontdekken hoe we dit systeem het beste en het leukste kunnen gebruiken.

Wij zoeken een innovatiemanager video die daarbij kan helpen. Je taak bestaat uit het periodiek samenbrengen van trainers en de leverancier van het videosysteem, om elkaar te leren en te laten zien hoe het gebruikt kan worden. Daarnaast is het je taak om de software die bij het systeem hoort te beheren, en de leden van de club te laten zien hoe ze bij hun eigen video kunnen en hoe ze die kunnen gebruiken om beter te worden (en hun opa en oma mee te laten kijken naar de wedstrijd). Het helpt als je ervaring hebt met digitale video systemen, maar een beetje handig zijn met computers is ook al prima. Het betreft hier een onbezoldigde functie van 4 tot 8 uur per week.


Innovatiemanager - Data science

Honkbal is een sport van data. Vrijwel elke actie en elke beweging op het veld wordt al 100 jaar geregistreerd, eerst op papier, en nu steeds vaker digitaal. Die berg van data is goud waard. Om selecties van teams te optimaliseren, om coaches te ondersteunen, om jong talent te identificeren, en om de zwakke plek bij de tegenstander bloot te leggen. Binnen de Pirates zijn we op zoek naar een innovatiemanager Data Science die kan helpen om over de hele club op een structurele manier met data om te gaan. Als we talent willen volgen over de jaren heen is het natuurlijk wel belangrijk dat alle data beschikbaar is, op een vergelijkbare manier wordt vastgelegd, en op een goede manier geïnterpreteerd kan worden.

Wij zijn in gesprek met een aantal onderwijsinstellingen om op basis van onze data onderzoek te doen. De innovatiemanager (of zullen we het VP Moneyball noemen 😀) gaat dat proces begeleiden en ervoor zorgen dat onze coaches en technische commissie over een aantal jaar over een consistente en steeds grotere dataset beschikken om de selecties steeds verder te versterken. Het betreft hier een onbezoldigde functie voor 4 tot 8 uur per week.


Veldbeheerder - Topsport

De velden van de Pirates worden intensief gebruikt. Elk moment van de dag wordt er getraind, en op de velden met verlichting ook ‘s avonds. En in de weekends (en bijvoorbeeld voor het eerste team ook op donderdag) zijn er dan nog de wedstrijden. Dat vergt veel van de spelers, maar nog veel meer van het veld. Met ingang van dit seizoen beschikken de Pirates over twee kunstgrasvelden, maar ook die moeten onderhouden worden. Vanaf dit seizoen hebben we dan ook ruimte voor een veldbeheerder topsport.

De taken van de veldbeheerder zijn met name het onderhoud van de werpheuvel en het slagperk, en er meer in het algemeen ervoor zorgen dat onze velden er voor elke topsportwedstrijd en training pico bello bijliggen. Dat doe je in samenwerking met de medewerkers van de gemeente Amsterdam, die voornamelijk het reguliere (niet-topsport) onderhoud doen, zoals het gras maaien. Het onderhouden van een honkbalveld is een vak apart, en we zijn dan ook op zoek naar iemand die hier ervaring mee heeft. Aangezien de trainingen ‘s avonds en de wedstrijden in het weekend plaatsvinden gaat het hier om een functie met onregelmatige werktijden. En uiteraard vooral tijdens het seizoen, dat van maart tot october loopt. Het betreft hier een betaalde functie. In overleg met diverse geldschieters is er budget vrijgemaakt voor deze cruciale taak.


Social Media Manager - Topsport

De Pirates hebben een paar honderd leden, en nog veel meer fans. Om iedereen op de hoogte te houden van alles wat er gebeurt binnen de club gebruiken we de website en Facebook. We hebben 1500 volgers op Facebook en sommige berichten worden 20.000 keer gelezen. Dat is natuurlijk fantastisch. Maar toch kan het beter. We zijn op dit moment op zoek naar een Social Media manager topsport

Als social media manager topsport volg je ons eerste heren en eerste damesteam op de voet. Je publiceert de wedstrijdschema’s, de opstellingen en de uitslagen. En af en toe een leuk interview, een wedstrijdverslag en een paar leuke foto’s. Zodat onze fans altijd op de hoogte zijn, ook al zijn ze niet bij het veld. Deze functie kan ook als stageplaats worden ingevuld, en kan ook prima door meerdere mensen worden vervuld. Het helpt als je ervaring hebt met schrijven voor Facebook of foto’s/video’s maken voor Instagram.


Social Media Manager - Jeugd

Als Social Media Manager jeugd zorg je dat de verhalen over de jeugdteams naar buiten komen. We hebben 14 jeugdteams die elke week spelen, en waar elke week zo’n honderd fotografen (lees ouders) naar staan te kijken. Als Social Media Manager Jeugd zorg je ervoor dat de leukste, spannendste, en beste verhalen wekelijks de social media kanalen bereiken. Zodat iedereen kan zien wat voor moois er op en om de velden gebeurt. En als dat ertoe leidt dat er meer mensen komen honkballen en softballen is dat helemaal goed.

Voor deze functie is het fijn als je ervaring hebt in het produceren van materiaal voor social media, maar dat kan best je eigen instagram zijn. Ook deze functie kan prima door meerdere mensen en/of als stageplaats worden vervuld.


Vrijwilligerscoördinator

De Pirates hebben gelukkig een grote groep vrijwilligers die op komen draven om de meest uiteenkopende klussen te doen. Op de laatste vrijwilligersdag eind vorig jaar kwamen tientallen mensen af om de hele dag allerlei achterstallige klussen te doen. En dat was ook nog eens heel gezellig.

Omdat we de begeleiding en de inzet van de vrijwilligers iets structureler willen gaan aanpakken zijn we nu op zoek naar een vrijwilligerscoördinator. Deze persoon gaat er voor zorgen dat we de vrijwilligers inzetten op dingen die ze leuk vinden en waar ze goed in zijn. Dat betekent dus ook dat we beter gaan uitzoeken wat de verborgen talenten van onze leden en vrijwilligers zijn. En dat we gaan bijhouden wie wat doet, en hoe vaak. Zodat we de taken ook eerlijk over alle leden kunnen verdelen.

We zijn op zoek naar iemand die het leuk vindt om mensen te enthousiasmeren en die een structurele vrijwilligersorganisatie kan neerzetten. Ook dit is een onbezoldigde functie, we verwachten een tijdsbesteding van zo’n 8 uur per week.


CONTACT

Mocht je geïnteresseerd zijn in één van de bovenstaande plekken, neem dan contact op met Tobias Kuipers via tobias@amsterdampirates.nl en we gaan het gesprek aan.